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Télétravail : Les directeurs des ressources humaines plaident pour une modification du code

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Télétravail et Code du travail
L’Association des directeurs des ressources humaines du Sénégal demande une modification du Code du travail, pour intégrer le télétravail.

Pour ses membres, «ce système doit être intégré». Ainsi, leur association a produit un livre blanc sur les impacts de la Covid-19.

«Sur la situation de la pandémie, tout le monde a pu constater que le télétravail a été une option majoritairement mise en œuvre dans beaucoup d’entreprises. Cela veut dire que c’est un fait qui est possible et qui va certainement continuer à être pratiqué. Et comme aujourd’hui, il n’est pas intégré dans la législation nationale, il s’impose de l’intégrer», a fait savoir le consultant-formateur Souleymane Gaye, invité de «Rfm Matin» de ce lundi 30 août.

Selon lui, il faut qu’on voie juste les conditions qui sont nécessaires à sa mise en application. «On pourrait penser à une combinaison de travail avec des pourcentages entre présentiel et télétravail», expose-t-il.

Mais, précise Souleymane Gaye, il faut l’encadrer, sinon, non seulement cela peut désorganiser l’entreprise, mais cela peut même être source de conflits dans les discussions.

«C’est, quelque part, une nouvelle forme d’organisation du travail. Donc, forcément, pour le bien de l’entreprise, dans le cadre de la transformation, il faut que cela soit accompagné d’éléments, à savoir des équipements et aussi un contrôle du travail», fait remarquer le consultant.

Ce dernier indique, toutefois, que des enquêtes ont été largement menées pour avoir la réalité du télétravail. «Sur cette base, nous avons procédé à des recommandations, en partant de la réalité de la situation quand cela a été mis en place», a-t-il affirmé.


8 Commentaires

  1. Auteur

    En Août, 2021 (15:02 PM)
    Télétravail au Sénégal comment c'est possible ?

    En plus ce n'est plus une urgence !
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  2. Auteur

    En Août, 2021 (15:10 PM)
    Africains dou concentrer mouk sur ce quil faut

    Ah oui vs avez vu k ca vs fait economiser vs les patrons..ok..

    Lijantileen deja comment etre en confotmite avec les contrats abusufs,cdd,cdi strages de longue duree,pas de conttzts ,pas d mutuelle,naada,pas de tickets restos etc etc...

    Vs voulez tjrs commencer par ce que les autres terminent,yeen lanela?Respectez ce k dit le code deja,ensuite la suite
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    Auteur

    En Août, 2021 (15:16 PM)
    Vous n'avez meme pas de quoi manger vous nous parlez de teletravail.Meme les usa ont des problemes dans ce domaine alors qu'ils ont une bonne maitrise de l'energie ,ici chaque 1 h de temps il y a coupure de courant et vous parlez de teletravail,arreter de copier les autres.L'homme pete a la dimension de ses fesses excuser moi pour ce langage mais c'est une traduction directe .
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    • Auteur

      Reply_author

      En Août, 2021 (16:56 PM)
      ya coupure de courant chaque heure? ah bon?quelle rue ? quartier, commune,ville , departement ,region du senegal se passe?
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    Auteur

    Xxx

    En Août, 2021 (15:24 PM)
    Pourquoi etre refractaire au changement et a l'evolution? 

    Pour ma part, je suis en teletravail depuis plusieurs mois, avec une presence partielle au bureau et cela se passe tres bien! Bien entendu, il y a quelques limites au systeme (connexion internet, outils informatiques...) mais cherchons plutot a travailler sur ces points afin de le ameliorer, plutot que de rejeter l'idee.

    Ce n'est pas impossible et ca aide beaucoup a la reduction de la contamination dans les bureaux.
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    Auteur

    Sage

    En Août, 2021 (16:12 PM)
    a mon avis, je ne suis pa d accord, car chaque pays a sa propre réalite, pour notre pays le senegal, ca n encourage que l a paraisse.
    • Auteur

      Reply_author

      En Août, 2021 (15:29 PM)
      Les paresseux resteront paresseux a vie, senegal ou pas, teletravail ou pas.
      Mais il faudrait eviter de mettre tout le monde dans le meme sac.
      Pour moi, heure de travail reste heure de travail, teletravail ou pas. 
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    Auteur

    En Août, 2021 (16:57 PM)
    radio travail peut etre

     
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    Auteur

    En Août, 2021 (17:37 PM)
    DE TOUTES FACONS S'ILS SONT DANS LES Bureaux ils ne foutent rien eh bien bonjour les degats quand ils seront a la maison,regler dabord les problemes de courant et de connection internet .Nous aimons imiter les autres ,on ne se perfectionne pas dans un environnement etranger ,je veux dire dont les parametres socio-culturels,economiques,politiques sont differents des notres.Toppandores
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    • Auteur

      Reply_author

      En Août, 2021 (15:29 PM)
      Les paresseux resteront paresseux a vie, senegal ou pas, teletravail ou pas.
      Mais il faudrait eviter de mettre tout le monde dans le meme sac.
      Pour moi, heure de travail reste heure de travail, teletravail ou pas. 
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    Auteur

    En Août, 2021 (20:40 PM)
    Tele travail ce juste pour la pandémie apres chacun retourne à son lieu de travail quand tout revient a la normale 
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